合唱指挥应具备的素质 良好的组织能力和领导才干
由于合唱指挥者工作的主要对象不是一个人,而是一个群体,这就要求指挥者必须具有较强的凝聚力和组织能力,有较好的领导才干,不断培养合唱队员们的团队精神和集体合作意识,同时还要有较高的威信,善于与队员沟通,深人了解每个队员的声音特征及性格特征,发现他们的优点和不足,尽量做到扬长避短,合理分配合唱队的声部,最大限度地发挥合唱团中每个成员的才干,激发整个团体的潜能,积极引导他们发挥自身的优势,让他们以饱满的热情投人到合唱作品的演唱中去。